工会管理系统简化了工会工作的流程，不仅减轻了工会工作负担，也让职工服务迈上了新的台阶。就企业工会而言，搭建工会管理系统具备以下七大优势。

1、提升管理效率

企业工会管理系统采用自动化管理流程，比如会费收缴、台账、活动报名、福利发放等全程线上化，无需人工统计技术，系统通过数据统计、存储功能，对工会的各项工作数据进行统一存储，便于数据保存和随时查看，提高工会组织的管理效率

2、增强员工的参与度

以前工会活动大多是线下报名参与，受时间、空间的限制，导致员工的参与积极性不高，而借助工会管理系统，一部手机就能参与，打破了时空限制，增强员工参与度。

3、员工服务更精准

工会管理系统可以根据员工画像，了解员工动态，在工作、生活方面的个人需求，从而向员工提供更精准的服务

4、减少行政开支

工会管理系统具备办公OA模块，企业可通过该系统开展各项内部管理工作，比如会议活动下发、会议室申请、活动组织等工作，全程无纸化办公，节省了印刷、邮寄成本，减少行政开支。

5、财务透明化

系统电子化会费管理模式，实现会费的收支留痕，自动生成审计报告，符合监管要求。

6、促进企业文化凝聚

系统支持工会活动的多样化开展，如开展线上竞赛、公益项目、兴趣小组等促进企业文化凝聚力的活动，增强员工归属感。

企业工会管理系统让企业管理工作走上无纸化办公，通过数据驱动企业和员工互动，将工会从“事务型”转向“服务型”，最终提升员工满意度并强化企业凝聚力。

目前，市面上的工会管理系统有很多，大家选择系统时，需结合企业规模、工会职能定制功能，确保落地效果。郑州蓝创科技专注政务软件开发多年，在企业工会管理系统开发方面有着自身的优势，获取详细的系统方案，可随时联系在线客服领取。